Lachowicz Kamila

Przygodę z trenerstwem rozpoczęłam w 2007 roku, kiedy będąc prezesem Stowarzyszenia Studenckiego WIGGOR przeprowadziłam pierwsze szkolenie. Tam też, w ramach międzynarodowego programu ODYSEJA UMYSŁU, zostałam trenerką kreatywności i przez trzy lata reprezentowałam Polskę w finałach w USA (2009 - srebrny medal).

W latach 2012 -2015 pracowałam w amerykańskiej korporacji, gdzie awansowałam na team lidera i supervisora zdobywając praktyczne umiejętności pracy z zespołem. Cały czas byłam takze trenerem wewnętrznym w firmie.

W 2017 rozpoczęłam pracę marzeń w HR a także w moje życie wkroczyło NVC (Porozumienie bez Przemocy). Jako HR-owiec jestem także trenerem wewnętrznym, uczę zespoły programistów współpracy ze sobą, komunikacji a ich liderów technicznych pracy z zespołami.

Jestem autorką warsztatu KOP – Skuteczna Komunikacja o Potrzebach – gdzie bazując na NVC i otwartej komunikacji oraz informacji zwrotnej uczę ludzi oraz zespoły (co najbardziej lubię) zaufania, wypracowywania własnych wartości, komunikacji opartej na faktach.
Szkoliłam mna Uniwersytecie Ekonomicznym we Wrocławiu, Uniwersytecie Warszawskim, Wyższej Szkole Bankowej oraz w Capgemini, Objectivity i HPE.

W 2019 roku stałam się także Mediatorem i moderatorem Design Thinking.

Moje Talenty Gallupa: Indywidualizm + Empatia + Maksymalista + Odkrywczość + Intelekt
= realizuję się w warsztatach online i coachingu empatycznym (coaching w oparciu o potrzeby).